隨著經濟的發展，企業愈發需要提升核心競爭力，其中關鍵在于人才，因而員工培訓開始成為剛需。從宏觀上看，中國的企業培訓行業尚屬成長期，雖然培訓機構眾多，但較為分散，整體規模小，資金規模逾十億的屈指可數，市場競爭較為激烈，同時，行業企業用戶需求巨大，市場規模正在保持高速增長態勢。對于搜索引擎上的數據顯示來看，搜索企業培訓的用戶關注點主要在于：企業培訓內容、移動學習、移動培訓、企業培訓師等關 鍵詞，培訓內容是用戶最大的關注點。伴隨移動互聯網的發展，對傳統行業的沖擊，傳統培訓機構的價值不斷遭受調整，線下高成本運營，流量越來越貴，不轉型則死，這已經成為整個傳統培訓行業正在面臨的陣痛。
我們看到諸如騰訊、網易云課堂、愛奇藝等新興教育平臺紛紛開設了在線視頻教育課程，提供了很多優質課程，大大降低了學習成本，也為平臺的流量釋放了教育領域的消費力。
另一方面，隨著得到、喜馬拉雅、知乎等各類新媒體教育平臺和工具的興起，傳統培訓機構轉型捉襟見肘，培訓這件事變得越來越個性化，垂直化，碎片化。
如今，移動互聯網發展迅猛，企業移動學習平臺需求增加，從用戶需求的角度來看，企業的管理層甚至員工都逐漸年輕化，80、90后是伴隨著花聯網成長的一代，因此他們的思維方式、知識結構和交流方式與傳統培訓思維截然不同，越發追求新鮮有趣的事務，具有無限的創造性。傳統的授課模式、網絡式培訓模式面臨困境，新型的移動化、碎片化、游戲化培訓方式處于蓬勃發展態勢，如何讓學習內容更加生動、有趣、互動，充分調動員工的積極性，寓教于樂，理論與實踐有效融合，成為用戶最大的痛點!
在信息大爆炸的今天，國民時間成為稀缺資源，終身學習的理念已經深入人心，降低學習成本，借助移動互聯網平臺和工具學習，移動學習成為新生代更愿意接受的學習方式，這樣可以高效利用碎片化時間，從而有更多的時間享受生活。
移動學習，是基于網絡技術環境的學習形式的移動化，隨時隨地的碎片化式學習，學習者和學習資源都是移動的，具有高互動、高效率、隨學隨用、個性定制等特點，因其低成本，移動性，場景化的特點備受企業青睞。企業移動學習能充分利用移動互聯網與生活、工作的密切結合，導致新一輪經濟變革正在發生，企業移動培訓備受關注，理念領先的企業都在籌建自己的移動學習平臺。
平安集團下的知鳥，作為行業領先的企業移動學習平臺，其第一期是由問鼎進行合作開發，互聯網加快了信息的生產和流通速度，讓一部分善于整合知識資源的人，能通過自己的聰明和努力，把“學霸思維”運用到極致，把知識加工成系統的課程變現。多年來，問鼎也服務了許多諸如民生銀行、陽光城集團等優秀的企業，是企業一站式移動學習服務供應商，致力于為企業提供線上+線下完整人才培養方案，讓企業培訓管理更簡單！
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