員工在線學習平臺已經越來越成為中大型企業培訓的主陣地，為了讓員工能夠主動的進行在線學習，員工在線學習平臺需要有完善的功能，以及優質的體驗，激發員工學習積極性，主動學習提升，才能共同促進企業發展。

問鼎云學習員工在線學習平臺支持自動化生成員工個人學習計劃，并通過便捷化、游戲化、社區化為學員打造良好學習體驗，構建數字化學習生態。

IDP（個人學習計劃）

根據員工多重身份，兼顧組織、崗位及個人績效提升需求，自動生成IDP(個人發展計劃)，把分散的任務鏈接成清晰化的任務樹，學習任務一觸即達，牽引員工學習發展，提升員工崗位勝任力。

自主學習隨時隨地

圖文、視頻、有聲書、直播等多種形式資源觸手可及。

培訓流程完美閉環

調研、報名、簽到、學習、練習、作業、輔導、評估、考試、結業認證，數據統計全流程支撐。

游戲化學習

闖關，考試PK，實時榜單、抽獎等趣味化形式，充分調動積極性。

多重激勵

學時、課時、學分、積分、金幣、勛章等多重長效激勵，公正獎酬，提升平臺粘性。

版塊廣場

針對某個主題，員工可自建版塊進行討論，促進全員共創，沉淀UGC。

話題社區

員工自主發帖，積分、點贊、關注、評論、匿名，@專家、懸賞等花樣玩法活躍社交。

書籍共讀

共讀活動打卡、 評論互動、發布心得、拆書等多種玩法，動態交流，形成閱讀習慣。

問鼎云學習員工學習平臺通過便捷的學習方式，以及靈活的運營，打造數字化學習生態，讓員工愛上在線學習。

上一篇：企業培訓平臺如何推動用戶自主開發學習資源（UGC）?

下一篇：用好在線培訓平臺數據，運營事半功倍！