我們應該都知道現在許多企業培訓系統已經逐漸走入大眾的視野，很多的培訓平臺功能也非常的齊全，其中包括了企業考試這樣的一個系統，這個考試系統是來考核員工的，這樣子才能更好的考核和了解員工在整個培訓過程中的學習程度和收獲。

　　企業考試培訓系統有很多模式，如果想要將題庫已經導入到培訓系統當中也是非常方便的，只要我們將海量的試題導入到系統當中，然后質地每個員工所需考核的數量題目，例如我導入有1000道考試題目，每個員工需做100道題，那么系統就會隨機分配給每個員工100道考試題目，這樣子每個員工的題目都可能有差別，但是難度會控制在一定水平。因此，企業考試培訓系統也給予了很多企業許多便捷之處，告別了利用手動的形式導入試題，現在基本只需要將文檔導入到系統當中就可以。

　　如果我們的出卷人發現了題目有錯誤和漏洞，也是可以在系統內直接修改完成的。以上這樣子的方式在企業考試培訓系統當中，就是隨機出卷和組合出卷這兩種方式，另外，大家也不要小看線上的企業考試培訓系統，他也是可以納入很多題型的，就好比我們線下寫的試卷一般也可以有多選題、判斷題、單選題、簡答題等等。而且企業考試培訓系統十分的方便，如果是主觀題它是可以直接由電腦修改的，只要我們在改卷之前將正確答案設置到系統當中就行，因此也減輕了一些講師的改卷壓力，而且在企業考試培訓系統當中你要算出員工的總分數，也不需要人工計算，系統也會自動的計算。

　　除此之外企業考試培訓系統在創建試卷的過程中，有些比較完善的系統只需要下載好一些模板，再將試題一鍵導入就可以快速的出卷，且員工在考試的過程中，系統是有非常明確的時間標志，會告訴員工還剩多長時間結束考試，注意考試的時間，將員工的考試進度做到實時追蹤，雖然這是屬于線上的企業培訓考試，但是和線下考試也是十分相似的。

　　而且不得不說有一些企業考試培訓系統還是很先進的，在考試前需要刷臉成功識別之后才能收到系統自動分發的試卷，這樣避免出現了代考的情況。另外，如果很多員工擔心錯過考試時間在企業考試培訓系統中也可以做設置提醒服務。

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