移動學習指的是不受時間、空間的限制,在任何時間、任何地點都可以進行自我增值的一種方式,多應用于企業培訓,而企業移動學習培訓平臺就是給這樣一種方式提供載體。如今國內大大小小的學習平臺服務商多如牛毛,那企業移動學習培訓平臺哪個好呢?
移動學習不僅僅是一種時尚,而應該更多地回歸企業學習的本質,想要搞清楚企業移動學習培訓平臺哪個好,首要在于找準平臺類型定位。就目前常規的定位來看,企業移動學習培訓平臺大概可以分成三種類型:
第一種類型:資源驅動型平臺
這類企業移動學習培訓平臺定位于學習創新及資源整合的應用場景中,更注重移動學習平臺資源獲取的能力。
所謂資源有兩類,一類是市場化資源,如服務商自帶的通用課程,包括領導力、營銷服務、通用管理等,而另一類是壟斷類資源,也就是企業內部獨有的資源,如員工自己制作的一些趣味工作流程、工作技巧、干貨分享等。
豐富的課程資源有利于培養學習的學習興趣,也可針對性地推送給相關有需求的人去看,充分發揮出課程的實用性、有效性和傳播性。
第二種類型:運營驅動型平臺
這類企業移動學習培訓平臺具備交互敏感性低、效率敏感性高的特點,價值在于更高效地完成原本存在的需求。換而言之,就是較為注重個性化功能,力求滿足各種運營需求。
運營驅動型學習平臺能夠構建每一位學員的學習路徑,基于大數據推送課程內容,也能夠滿足基于知識庫搜索的搜索式學習,而且專注于根據移動互聯網學習實時性、交互性的特點,使內容設計更加符合學員的行為習慣和學習習慣,以便學員適應利用移動終端進行碎片化學習。
第三種類型:技術驅動型平臺
這類企業移動學習培訓平臺定位于服務企業大學,更注重效率和算法。通過靜態和動態數據分析學員的學習情況,給學員打標簽,然后再給內容打標簽,建立兩個標簽庫的映射關系,不斷優化推薦算法。
技術驅動型學習平臺看重效率提升與成本降低,通過大數據、AI等技術推動智能化學習,讓學員能快速找到想要的資源,降低了時間成本,進而提升學習效率。
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