為提升企業的競爭力，越來越多企業對員工培訓持續投資。
企業培訓是企業培養人才的重要手段之一，而人才是企業發展的關鍵因素，誰擁有高素質的綜合性人才，誰就有了對未來經濟發展的主動權和競爭力，誰就不會被時代淘汰。
有一句口號喊得好：學習力就是競爭力，培訓就是生產力。
我們都知道企業培訓非常重要，但你知道目前中國企業投資回報率是多少嗎?
據統計，中國企業培訓的投資回報率僅為美國企業10%-20%，而美國ASTD評估中國待開發的企業培訓市場是千億級規模，甚至直指2020年中國企業培訓市場容量可突破1萬億。
可以說，企業培訓行業面臨創新發展的重大機遇，那你能讀懂了企業培訓的趨勢嗎?
01
E-learning與M-learning
企業培訓，從E-learning說起……
E-learning，即網絡學習，通過因特網進行的教育及相關服務提供過程。E-Learning的“E”代表電子化學習、有效率學習、探索學習、經驗學習、拓展學習、延伸學習、易使用學習、增強學習。
E-Learning平臺曾經一度火熱，眾多大咖企業花重金打造自己的平臺，希望借助E-Learning平臺建立企業全面系統的培訓體系，從培訓體系角度解決了員工的基本能力，從企業文化的角度解決了員工的意愿，從提升組織學習力的角度解決了員工執行問題。
隨著移動互聯網的快速發展，M-learning應運而生。
所謂M-learning，也就是移動學習，是一種依托無線通訊和流媒體技術，融合精細化人才管理理論，通過手機有效呈現針對性學習內容，提供角色之溝通交流的非正式學習模式。
企業移動學習能充分利用移動互聯網與生活、工作的密切結合，導致企業培訓行業新一輪變革正在發生。
02
從E-learning到M-learning
移動互聯網大潮迅猛來襲，從E-learning到M-learning是必然趨勢。
英國移動學習專家約翰·特拉克斯勒說過，對任何組織而言，移動學習都變得愈來愈重要，而且它的本質已經從組織內部設計的技術或者課程，轉變為一項更廣泛而深遠的、需要組織去充分關注和利用的社會現象。這創造了無限的可能，也帶來了復雜的挑戰。
有人認為，手機已經成為人類器官的延伸，越發不可或缺。進入移動互聯網時代，M-learning比E-learning更被大眾所接受。
從PC到Mobile，從E-learning到M-learning，一切都在碎片化。雖然碎片化不是移動互聯網時代的新產物，卻在這一時代重塑了我們的認知和生活方式。
未來的企業培訓當屬移動學習，移動學習將開啟企業培訓新時代，讓員工在任何地點、任何時間、以任何方式學習任何內容，充分利用碎片化時間進行學習。
03
釋放M-learning的價值
如今越來越多企業已經或正在著手引進M-learning，搭建專業的移動學習平臺，利用互聯網手段來促進組織內部員工學習，進而培養人才。
在E-learning時代，看一門課程動不動就要幾十分鐘，而且要求員工在下班時間進行學習，簡直是變相“加班”，到最后點擊者寥寥，投資回報率能高就怪了。
于是，E-learning成為了“沖動型面子工程”。
相對來說，E-Learning的碎片化學習是一種優勢，不需要犧牲大量本可以休閑娛樂的時間就可以學習。當然，人為干預釋放M-learning的價值也非常重要，這樣才能徹底避免重蹈e-Learning的覆轍。
釋放M-learning的價值關鍵在運營，想要真正把移動學習平臺運營起來，必須注意如下幾點：
第一，面向場景做設計
移動學習平臺的建設應首先對員工的學習場景進行分析，將面向學習場景設計和績效支持作為產品定位，并嵌入工作流程。根據員工經常切換的多個場景植入移動學習，如傳統培訓、翻轉課堂、難題解答、社交互動等場景，多個場景的植入真正實現正式學習和非正式學習的無縫整合。
第二，實現精準課程推送
聚焦于滿足工作需要，于員工自身興趣出發，以微型化、獨立性和趣味性結合的原則設計推送內容。同時，還可以為員工擬定個人成長計劃與職業發展方向，進行個性化的能力提升輔導。
第三，利用游戲化激發熱情
誰說培訓非得很枯燥?90后可不吃這一套。90后員工的思維方式、知識結構和交流方式與傳統培訓思維截然不同，他們追求個性化，注重參與感，渴望得到認同。在培訓過程中，采用“游戲+培訓”的模式，設計有趣的“玩法”，把嚴肅的培訓內容輕松化、娛樂化，有助于激發90后員工的熱情，提升學習效果。
第四，有精品內容也有互動
內容為王，內容有干貨才能栓住員工躁動的心，但不應該只是單方面的知識灌輸，要讓全員參與、體驗、互動起來，而且互動需要更加多元化，為社群化學習創造空間。
移動學習，不應該只是單方面的知識灌輸，要讓員工參與、體驗、互動起來，這類似于企業的社群，具備交流討論的功能，比如，學員對某門課程某個話題感興趣，都可以借助平臺進行表達，這都有利于企業內部協同以及員工更親密溝通。
寫在最后，在一片移動學習熱潮下，你讀懂企業培訓的趨勢嗎?
問鼎云學習，企業一站式移動學習服務供應商，企業移動學習領域領跑者，致力于為企業提供線上+線下人才培養解決方案，讓企業培訓管理更簡單!
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