企業培訓考試系統的在線學習項目如何設計？我們在項目各個方面的設計和準備中，最起碼要遵循這幾個原則：
以學員為中心，促動學員積極主動的學習
互聯網世界中，平臺、產品為了搶奪用戶的注意，很早就已經開始去以用戶為中心的來設計、營銷，在在線學習項目中，學員是核心用戶，我們只有充分的為學員考慮，才能吸引他們來關注項目、來參與項目。
1、操作人性化，尊重學員使用習慣
在這個快速發展的時代，大家的耐心越來越低，操作繁瑣、交互不夠便捷這些細節，往往也成為了一種障礙，所以我們在為企業培訓考試系統設計在線學習項目時，一定要方便學員。
2、給予學員行為、學習的及時反饋
在重要節點，學習完幾門課程、參加完考試，參與完調研，都可以有個及時的反饋，恭喜你完成了課程學習，恭喜你獲得了一枚勛章等。及時肯定學員的行為，進一步激勵他繼續在企業培訓系統里參與學習。
3、內容互聯網呈現
我們要注意將企業培訓考試系統的學習路徑直接、清晰的呈現給學員，同時內容的形式、重量也要互聯網化。
4、提供引導、幫助
前面也有提到過，項目整個過程，就想到如何去為學員提供引導、如何為學員提供及時的幫助。
5、項目整個過程要輕松、有趣
企業培訓考試系統的項目整個過程想要輕松、有趣。比如結合一些趣味化的玩法。
以上就是今天分享的企業培訓考試系統的在線學習項目如何設計的全部內容，問鼎云學習作為企業移動學習一站式服務商，致力于為企業提供線上+線下完整人才培養方案，想要了解更多企業培訓方面的內容，歡迎咨詢問鼎云學習~
管理概念的虛擬屏幕界面_132148018.jpg "基于企業在線學習平臺的人才發展生態建設")
